VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT…
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Développer l’activité et la rentabilité des jeux dans le respect de la réglementation ;
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Respecter les engagements budgétaires (investissement, frais de personnel…) ;
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Proposer les stratégies et les évolutions à moyen et long termes ;
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Garantir la qualité de service selon les critères du Groupe ;
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Manager et développer les compétences des équipes Jeux de table ;
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Développer et entretenir le sens du service et de la relation client ;
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Promouvoir les produits et prestations de services de l’établissement ;
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Assurer une présence soutenue sur le terrain tant auprès des clients que des collaborateurs.
TRAVAILLER CHEZ BARRIÈRE C’EST AUSSI…
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Le 13ème mois et intéressement participation
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Des tarifs collaborateurs pour se faire des week-ends de rêve
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Des opportunités de mobilité en France et à l’international
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Des formations personnalisées pour développer votre potentiel via notre Campus Barrière
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L’assurance d’une intégration ludique et suivie jusqu’à la fin de la période d’essai
Statut Cadre Dirigeant ; Package annuel entre 90k€ et 105k€ brut (Fixe + primes).
Prise de poste dès le mois de juillet 2026.